Pracownicze Plany Kapitałowe: o szansach nowego systemu emerytalnego

dsc 0384 2

Prezydent Andrzej Duda zapowiedział, że w poniedziałek podpisze ustawę o Pracowniczych Planach Kapitałowych, czyli systemie prywatnych oszczędności emerytalnych pracowników. O szansach nowego systemu emerytalnego podczas cyklicznej audycji „Razem czy osobno” w Polskim Radiu Lublin rozmawiali przedstawiciele związkowców i pracodawców.

– Już raz Polacy zaufali systemowi Otwartych Funduszy Emerytalnych. Kolejna propozycja może więc budzić obawy – mówił reprezentujący stronę związkową Marek Chmielewski z Zarządu Regionu Środkowo-Wschodniego NSZZ Solidarność.

– Zerwanie umowy społecznej o OFE nie jest dobrą prognozą powodzenia systemu nowej ustawy – mówił prezes Pracodawców Lubelszczyzny Lewiatan, Dariusz Jodłowski: – Bardzo sceptycznie podchodzimy do kolejnej propozycji. Brak ponadpolitycznego porozumienia może tylko spowodować, że chociażby dla taniego odwetu politycznego ktoś to później zniesie i ludzie będą się bali, że powtórzy się sytuacja z OFE.

System PPK proponuje, że 2% lub więcej swoich zarobków do planu będzie przepisywał pracownik, a pracodawca od 1,5 do 4%. Rząd obiecuje też różne bonusy.

JB / LeW / opr. PaW

Fot. Weronika Pawlak

POSŁUCHAJ CAŁEJ AUDYCJI:
17.11.2018 „Razem czy osobno”

Exit mobile version