W ostatnich latach wzrasta lawinowo liczba osób z zaburzeniami ze spektrum autyzmu. Według szacunków w Polsce takie zaburzenia ma jedna osoba na 100, a w Stanach Zjednoczonych nawet jedna na 44.

Bardzo dużo osób ze spektrum autyzmu znajduje zatrudnienie w sektorze nowych technologii, zwłaszcza IT. 

– To jest gigantyczny obszar dla firm do zarządzania talentami – mówiła w porannej audycji Radia Lublin ekspertka zarządzania innowacją, dr Patrycja Olchowska. – Jeżeli firma dostosuje stanowisko pracy, sposób komunikacji, będzie w stanie stworzyć odpowiednie systemy motywacyjne, to wtedy osiągnie wymierne korzyści, w tym korzyści finansowe. W Dolinie Krzemowej, w jednym z najbardziej innowacyjnych zakątków na świecie, w 2001 r., czyli 21 lat temu było zdiagnozowane około 15 tys. osób jako osoby w spektrum autyzmu. To jest gigantyczny potencjał do zagospodarowania – dodaje dr Patrycja Olchowska.

Cała rozmowa w materiale wideo:

Dr Patrycja Olchowska, która współpracuje z fundacją Alpha pomagającą dzieciom i osobom dorosłym z autyzmem podkreśliła, że w społeczeństwie wzrasta świadomość tego, czym są zaburzenia ze spektrum autyzmu, a niektóre przedsiębiorstwa już prowadzą rekrutację takich osób.

Jak dodała, są już pierwsze wyniki programów społecznych w korporacjach, które pokazują, że na tych samych stanowiskach pracy osoby nieneurotypowe, czyli z zaburzeniami ze spektrum autyzmu, osiągają wyższe rezultaty niż osoby neurotypowe.

RCh / opr. PrzeG

Fot. RL